Farmacie Comunali Grosseto, bando per un farmacista

Farmacie Comunali di Grosseto S.p.A. ha aperto una selezione pubblica per formare una graduatoria di farmacisti collaboratori e procedere all’assunzione di un farmacista a tempo indeterminato. La domanda deve essere inviata esclusivamente via Pec entro le ore 24 del 5 luglio 2026.

Graduatoria valida 18 mesi per nuove assunzioni

L’avviso, pubblicato da Farmacie Comunali Riunite S.p.A. nel mese di giugno 2026, prevede la formazione di una graduatoria di farmacisti collaboratori. Il primo classificato sarà assunto con contratto a tempo indeterminato, mentre la stessa graduatoria potrà essere utilizzata nei successivi 18 mesi per ulteriori assunzioni o incarichi, anche a tempo determinato, pieno o parziale, in base alle necessità aziendali.

La procedura riguarda quindi una figura professionale destinata non soltanto alla dispensazione di farmaci e prodotti parafarmaceutici, ma anche a un modello di farmacia sempre più orientato ai servizi. Nel profilo richiesto rientrano capacità tecnico-professionali, competenze relazionali, propensione al rapporto con l’utenza e attenzione al percorso di salute delle persone.

Tra gli aspetti indicati nel bando figurano anche la predisposizione ai servizi di prevenzione, ai test diagnostici, alla telemedicina, ai test antigenici e, più in generale, alla cosiddetta farmacia dei servizi. Sono inoltre richieste capacità di lavoro in gruppo, orientamento al risultato, motivazione al raggiungimento degli obiettivi aziendali e disponibilità alla formazione continua.

Requisiti: laurea, abilitazione e iscrizione all’Albo

Per partecipare alla selezione è necessario essere in possesso della laurea in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche, dell’abilitazione all’esercizio della professione e dell’iscrizione all’Albo professionale dei farmacisti.

Il bando richiede inoltre la cittadinanza italiana, di un Paese dell’Unione europea o, per i cittadini di Paesi terzi, un titolo idoneo come il permesso di soggiorno Ue per soggiornanti di lungo periodo, lo status di rifugiato o la protezione sussidiaria. Sono richiesti anche l’idoneità psicofisica all’impiego e alle mansioni previste, il godimento dei diritti politici, l’assenza di cause che impediscano la costituzione del rapporto di lavoro e l’idoneità allo svolgimento del lavoro notturno.

I candidati non devono avere limitazioni nello svolgimento dell’attività domenicale e nei giorni festivi. Per i cittadini degli Stati membri dell’Unione europea sono richiesti anche il godimento dei diritti civili e politici nello Stato di appartenenza, il possesso degli stessi requisiti previsti per i cittadini italiani e un’ottima conoscenza della lingua italiana, sia parlata sia scritta.

Il possesso del corso da farmacista vaccinatore costituisce titolo preferenziale e incide sul punteggio finale della selezione, con l’attribuzione di un punto aggiuntivo.

Domanda solo via Pec entro il 5 luglio

Le candidature devono essere presentate, a pena di inammissibilità, entro le ore 24 del 5 luglio 2026, esclusivamente all’indirizzo Pec [email protected]. Nell’oggetto del messaggio deve essere indicata la dicitura: “domanda per selezione pubblica graduatoria farmacisti 2026”.

Alla Pec devono essere allegati la domanda di ammissione, il curriculum professionale in formato europeo sottoscritto e datato, una copia del documento di identità in corso di validità e la copia integrale dell’avviso di selezione firmata in ogni singola pagina per accettazione.

Il bando precisa che l’indirizzo Pec del mittente deve essere riconducibile in modo obbligatorio e univoco al candidato. Non saranno quindi ammesse domande inviate da una casella di posta elettronica ordinaria, anche se indirizzate alla Pec aziendale. I file allegati dovranno essere statici e non direttamente modificabili: sono ammessi, ad esempio, documenti in formato Pdf, mentre non sono accettati comuni file di testo modificabili.

La domanda deve contenere i dati anagrafici, il codice fiscale, la residenza o il domicilio, la cittadinanza, l’iscrizione nelle liste elettorali o le ragioni dell’eventuale mancata iscrizione, eventuali condanne o procedimenti penali, il titolo di studio con votazione finale, data e sede di conseguimento, l’iscrizione all’Albo dei farmacisti, l’indirizzo Pec e un recapito telefonico.

Colloquio di 45 minuti e punteggio minimo di 6

La selezione sarà affidata a una Commissione esaminatrice e consisterà in un colloquio individuale della durata di circa 45 minuti. La prova approfondirà le conoscenze di legislazione farmaceutica, farmacologia, marketing e merchandising, farmacia dei servizi, motivazione al ruolo, competenze professionali, curriculum e conoscenze informatiche di base legate al sistema di spedizione delle ricette elettroniche e al programma gestionale delle farmacie.

Il punteggio massimo previsto è di dieci punti. Fino a nove punti saranno attribuiti al colloquio orale, mentre un punto sarà assegnato al titolo di farmacista vaccinatore. Saranno inseriti nella graduatoria degli idonei soltanto i candidati che avranno ottenuto un punteggio complessivo non inferiore a sei.

In caso di parità di punteggio, sarà preferito il candidato più giovane. In caso di ulteriore parità, verrà considerato il voto di laurea più alto. L’assunzione resterà comunque subordinata all’accertamento dell’idoneità fisica alle mansioni previste.

Il calendario della prova, l’esito della selezione e ogni altra comunicazione saranno pubblicati esclusivamente sul sito internet di Farmacie Comunali di Grosseto. Il bando, la modulistica e gli aggiornamenti relativi alla procedura sono disponibili nella sezione aziendale dedicata. Il link indicato per l’avviso ufficiale non è risultato accessibile durante la verifica online per errore 403, ma le informazioni sono state integrate con il Pdf allegato al bando.